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中晶极智科技积极推进运营交接班管理标准化

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中晶环境

中晶极智科技富伦运营部作为中晶极智科技2023年度“五标建设”推进项目及黄金标准试点项目之一,积极响应公司打造五标建设项目、黄金标准项目的号召,高要求规范各项运营制度,严标准把控各类人员的作业行为。

为进一步深入提升交接班效果,更好地保障生产的稳定安全,经运营部多次讨论,中晶极智科技富伦运营部在项目交接班方面积极规范管理,避免在交接班过程中因疏忽而造成不必要的问题出现,确保员工每时每刻都遵守规范、交接得当。富伦运营部此次以交接班管理为切入点,落实执行公司黄金标准活动的开展规定。在运营部交接班管理制度的工作标准中,班前预检查、交接班会、班后会等各项内容和要点要求清晰明了,交接班程序点对点确认制,从交接班会准备、交班内容、预检查情况、任务布置、接班安排、交班要点、接班签字、班后会议、接班上岗等方面进行标准化要求。“运营部中交班的人员要明确交接内容不出现遗漏,接班的人员才会放心踏实,双方都需要清楚地明确现场存在的问题。”项目经理重点提出要求。

在明确交接班工作规范和内容后,富伦运营部的员工感到在交接班工作中,对工作内容和要求更加清楚,非常实用,真正实现了交接班的目的。为了更加长效的执行“交接班标准化”的要求,富伦运营部的专工积极主动带头参加班组交接班会,在过程中了解班组情况、布置具体工作、进行安全提示等。与此同时,运营部加强交接班管理工作并纳入班组月度绩效重点考核中,进行不定期进行抽查,为打造黄金标准项目夯实了基础。

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